Últimas noticias:
Seccións
A continuación amósase unha listaxe de seccións que compoñen esta área. Podes obter máis información premendo sobre cada unha das seccións:
A Concellería de Igualdade-CIMM do Concello de Ourense pon a túa disposición un centro de recursos no que poderás poñerte ao día en materias que traten sobre igualdade e equidade de xénero.
Servizos que presta:
- Consulta en sala e préstamo a domicilio
- Visionado e préstamo de material audiovisual
Que é o Consello Municipal da Igualdade de Oportunidades entre Mulleres e Homes?
No marco da configuración territorial dunha política integral de igualdade considérase fundamental o papel a xogar polos concellos, por ser o nivel da Administración máis achegado a cidadanía, aos seus intereses e necesidades. Por todo iso representa o contexto máis axeitado para artellar a posta en marcha e funcionamento do Consello Municipal da Igualdade entre Mulleres e Homes, que garanta a participación e a igualdade de oportunidades de toda a cidadanía e, en especial, das mulleres ourensás. Este Consello constitúese como órgano de participación, asesoramento, consulta, seguimento e canalización da problemática e da vida cidadá das mulleres, así como da igualdade de oportunidades entre ambos os sexos.
Obxectivos prioritarios
- Defender os dereitos das mulleres velando polo cumprimento das disposicións legais e previndo as posibles discriminacións que se poidan producir en calquera dos eidos de actuación.
- Fomentar a concienciación das mulleres da súa propia situación, así como promover cambios nas actitudes e comportamentos dos homes que perpetúan a desigualdade entre ambos os dous.
- Impulsar, promover e apoiar o asociacionismo feminista e de mulleres e aqueloutros que promovan a igualdade entre xéneros respectando a súa autonomía.
- Potenciar a participación social das mulleres co fin de que se constitúan responsables e protagonistas do seu propio proceso de promoción e desenvolvemento e para a consecución dunha igualdade real e efectiva.
- Calquera outro de carácter análogo que teñan incidencia para as mulleres e/ou a igualdade de oportunidades.
- Impulsar, promover e orientar medidas e plans de actuación para as mulleres e homes e facer un seguimento das actuacións municipais neste eido, así como dos procedementos dos distintos niveis da administración.
- Instar a Corporación municipal ao cumprimento das actuacións en todos os eidos que sexan convenientes na defensa dos dereitos das mulleres e da promoción da igualdade.
Requisitos para ser membros do Consello Municipal da Igualdade
- Estar legalmente constituído.
- Ter domicilio social no Concello de Ourense.
- Para formar parte deste, as asociacións de mulleres do noso concello, así como aqueloutras asociacións, entidades ou organizacións que teñan como finalidade primordial potenciar a integración social das mulleres e a igualdade real e efectiva de mulleres e homes deberán comunicar ao Presidente/a do Consello Municipal da Igualdade a súa vontade de pertencer a este mediante escrito no que se especificarán os seus datos identificativos e o interese en formar parte del para participar na sesións que se convoquen. Deberán achegar os estatutos da asociación ou colectivo.
Membros actuais do Consello Municipal da Igualdade
- Asociación de Mulleres Empresarias
- Asociación de Viúvas “Mª Andrea”
- Asociación de Amas de Casa “Montealegre”
- Asociación de Mulleres Separadas e Divorciadas de Ourense
- Asociación de Mulleres Rurais “Volvoreta” de Velle
- Asociación de Mulleres Rurais “San Amaro” de Oira
- Asociación de Mulleres Rurais “Clarexar” de Palmés
- Asociación de Mulleres Rurais “Xesta” de Covadonga
- Asociación de Mulleres Rurais “Sta. Agueda” de Seixalbo
- PP - Área da Muller
- PSOE - Área da Muller
- Ourense en común
- Democracia Ourensana
- EU- Área da Muller
- CCOO - Secretaría da Muller
- UXT - Secretaría da Muller
- CIG - Secretaría da Muller
- STEG - Secretaría da Muller
- Federación de AA.VV. “LIMIAR”
- Asociación de Persoas Xordas - Comisión da Muller
- Asociación Fibromialxia e Fatiga Crónica de Ourense (AFFOU)
- Anacos da Cidade
- Asociación Española contra o Cancro de Ourense
- Fundación Taller Solidaridade
- Marcha Mundial das Mulleres
- Foro Feminista “Falando Nós””
- Asociación para a Prevención da Exclusión Social (APES)
- Área de Igualdade da Universidade de Vigo
Documentos:
A Concellería de Igualdade - CIM do Concello de Ourense, inaugurou o 20 de xuño de 2012 o Espazo Coeduca, un lugar de referencia para implementar un programa socioeducativo que permita conciliar os tempos laborais, familiares e persoais das ourensás e os ourensáns, como unha medida compensatoria incardinada no II Plan para a Promoción da Equidade de Xénero do Concello de Ourense 2010-2014.
Este Espazo conta cunha ampla sala dotada de xoguetes, películas, contos, libros e xogos educativos e material didáctico para nenas e nenos, coidadosamente seleccionados de cara a garantir un correcto tratamento non sexista dos seus contidos e usos.
As actividades e obradoiros son desenvolvidos por profesionais especializadas en xénero e educación, así como nas materias concretas a desenvolver nos mesmos (baile, masaxe, etc).
Obxectivos
- De cara ás nenas e aos nenos: crear un espazo de aprendizaxe, lúdico e creativo, onde se desenvolvan actividades que posibiliten que as nenas e nenos se sintan protagonistas do seu propio proxecto vital e que lles permitan vivenciar que o feito de ser mulleres ou homes ten a mesma importancia.
- De cara ás familias: ofrecer un espazo alternativo e igualitario, de aprendizaxe e lecer, adaptado ás necesidades e aos tempos das familias, así como á súa conciliación, onde se pretende concienciar a nais e pais sobre os estereotipos e expectativas que inconscientemente poden transmitir ás súas fillas e fillos condicionando o seu desenvolvemento persoal.
- Respecto á sociedade: ofrecer un espazo que fomente a educación equitativa e igualitaria en liberdade e a convivencia coa diversidade, promovendo un modelo coeducativo onde non teña cabida ningún tipo de discriminación.
Obradoiros
- Expresión corporal e dramatización
- Masaxe en familia
- Expresión plástica e artística
- Espazo compartido en familia
- Cociña creativa e manipulación
Poboación destinataria
Nenas e nenos de 4 a 12 anos e as súas familias
Datas de realización
Períodos vacacionais e festas locais significativas
O Centro de Información Municipal ás Mulleres (CIMM) do Concello de Ourense, integrado na Concellería de Igualdade, ten por obxecto prioritario a promoción da igualdade real e efectiva entre mulleres e homes, loitando contra calquera obstáculo que impida a realización do exercicio eficaz dos seus dereitos ás mulleres ourensás.
Para acadar esta finalidade pon á disposición da cidadanía un conxunto integral de accións e medidas que favorezan e impulsen transversalmente a igualdade e os recursos asistenciais precisos para pór fin ás situacións de abuso e discriminación das mulleres, contando para iso cun equipo de profesionais implicadas e sensibilizadas coas diversas problemáticas que poidan afectarlles. As intervencións teñen un carácter integral, multidisciplinar e gratuíto.
Neste senso a súa función primordial consiste en informar e asesorar as mulleres de cara ao exercicio eficaz dos seus dereitos, prestándolles apoio psicosocial e dándolles a coñecer os recursos dispoñibles na súa comunidade.
Obxectivos:
- Concienciar a poboación en xeral da problemática específica que afecta ás mulleres como consecuencia da primacía dos valores androcéntricos da sociedade patriarcal e fomentar a igualdade e a equidade de xénero a través de actividades comunitarias (obradoiros, conferencias, xornadas, actividades culturais e de lecer...).
- Denunciar calquera tipo de discriminación -sexa esta directa ou indirecta- e de situacións que supoñan un atentado contra a dignidade das mulleres (acoso sexual no traballo, moobing por razón de xénero, utilización das mulleres como reclamo publicitario...).
- Dar a coñecer ás usuarias os seus dereitos, así como os servizos e recursos existentes na comunidade para o exercicio eficaz destes.
- Asesorar e informar xuridicamente as usuarias do servizo dos pasos e trámites necesarios para resolver os seus problemas.
- Proporcionar asesoramento, apoio psicosocial e terapia psicolóxica ás mulleres.
- Prestar apoio e atención socioeducativa e familiar.
- Previr e intervir especificamente na problemática da violencia de xénero servindo de canle de comunicación e coordinación entre as usuarias e os organismos con competencia na materia.
- Formar en equidade de xénero a grupos de mulleres e de homes e implementar obradoiros promovendo o desenvolvemento da autoestima, as habilidades sociais e a creación de grupos de autoaxuda.
- Impulsar a formación e a inserción sociolaboral das mulleres.
- Fomentar a participación política e sociocultural das mulleres subtraéndoas da esfera doméstica como único ámbito de realización persoal, empoderándoas e dándolles xusta cabida no proceso de toma de decisións determinante do curso da orde social existente.
- Impulsar e desenvolver políticas transversais de xénero reforzando a implicación dos homes ourensáns na loita pola equidade de xénero.
- Dinamizar o Consello Municipal da Igualdade entre Mulleres e Homes potenciando o asociacionismo feminista e de mulleres e a inclusión de colectivos sociais implicados na loita pola igualdade e a equidade de xénero.
- Potenciar e reforzar diversas medidas e actuacións que promovan a conciliación da vida persoal, familiar e laboral das ourensás e dos ourensáns.
- Prestar asesoramento especializado a estudantes e persoal investigador sobre as funcións e intervencións levadas a cabo desde o centro, así como á poboación xeral, pondo á súa disposición os recursos e materiais existentes no Centro de Documentación.
Poboación Destinataria
Partindo da finalidade que deu orixe ao citado recurso, a prestación de servizos profesionais ten por beneficiarias fundamentalmente ás mulleres. Por outra banda, e tendo en conta os obxectivos apuntados anteriormente, os seus servizos esténdense á poboación xeral do concello ourensán, tanto no relativo a actividades de sensibilización, formación e campañas de prevención como a asesoramento especializado a estudantes e persoas usuarias do Centro de Documentación.
Ámbito Xeográfico de Influencia
O ámbito de intervención do CIM abrangue o termo municipal de Ourense, se ben atende tamén ás demandas procedentes de concellos limítrofes carentes deste tipo de recursos e a mulleres que, procedentes doutros lugares, son derivadas por diversas/os profesionais.
Recursos Humanos
O CIMM conta cos seguintes recursos humanos:
- Unha psicóloga-directora do servizo
- Unha asesora xurídica
- Unha educadora social
- Unha auxiliar admiistrativo
- Unha auxiliar
Localización
Rúa do Ensino 24
Ourense (32002)
Teléfono: 988 393 191
Horario de Atencion ao Público
O horario específico de atención individualizada é de 8.30 a 14.30 horas. É conveniente solicitar cita previa.
Desde a Concellaría de Igualdade decidiuse crear no ano 2006 o Premio Clara Campoamor á Igualdade de Oportunidades para pór en valor o traballo que diversos colectivos, organismos ou persoas, preferentemente do noso municipio, levan a cabo de maneira exemplar e concienciada no ámbito da (des)igualdade de xénero. É unha forma de incentivar e reforzar o traballo que nesta liña vénse desenvolvendo desde distintos ámbitos (profesionais, asociativos, laborais, de movementos sociais de base, sanitarios, etc.), traballo que, á súa vez, crea referentes e modelos nos seus sectores pero tamén entre a cidadanía, constituíndo, en definitiva, un conxunto de boas prácticas en materia de equidade de xénero e loita contra as violencias de xénero.
Entrégase este premio o 8 de marzo, Día Internacional das Mulleres, conmemoración que nos vén a lembrar que a igualdade real e efectiva entre mulleres e homes aínda é un anhelado obxectivo por alcanzar.
A enorme transcendencia e profunda significación da figura de Clara Campoamor explica sobradamente o porqué da súa elección para denominar este premio. Clara Campoamor Rodríguez. Unha feminista incansábel (pdf)
Desde a súa creación outorgáronse os seguintes premios:
- 2021 - Ás traballadoras do servizo de axuda no fogar. Acta do Xurado (pdf)
- 2020 - Ex aequo a Dna Mª Antonia Rilo Veiga e a Rede Galega contra a Trata. Acta do Xurado (pdf)
- 2019 - Ex aequo á profesora, blogueira e investigadora de xénero e igualdade Rosa Mª Cid Galante, e ao CIFP Portovello polo seu traballo continuado en igualdade e loita contra as violencias de xénero. Acta do Xurado (pdf)
- 2018 - Chus Pato Díaz (feminista, escritora e membro da Real Academia Galega). Acta do Xurado (pdf)
- 2017 - Julián Pardinas Sanz (fiscal delegado de violencia de xénero). Acta do Xurado (pdf)
- 2016 - Clubes de fútbol-sala femenino: Ourense Club de fútbol-Envialia e Cidade das Burgas. Acta do Xurado (pdf)
- 2015 - Anxeles Cuña Babarro (dramaturga, autora e directora teatral). Acta do Xurado (pdf)
- 2014 - Plataforma Galega polo Dereito ao Aborto. Acta do Xurado (pdf)
- 2013 - Ana Isabel Barrios López (feminista e sindicalista de CC.OO.). Acta do Xurado (pdf)
- 2012- Purificación Álvarez Villamarin (responsable da Unidade de Violencia sobre a Muller da Subdelegación do Goberno). Acta do Xurado (pdf)
- 2011 - Marcha Mundial das Mulleres de Ourense. Acta do Xurado (pdf)
- 2010 - Asociación de Mulleres Separadas e Divorciadas de Ourense. Acta do Xurado (pdf)
- 2009 - Centro de Orientación Familiar (COF). Acta do Xurado (pdf)
- 2008 - Cátedra Caixa Nova de Estudos Feminista. Acta do Xurado (pdf)
- 2007 - Xulgado de Instrución núm. 3 (Violencia de xénero) co seu titular ao fronte, Jaime Parra Español. Acta do Xurado (pdf)
Desde o CIMM considerouse necesario poñer en marcha un novo proxecto coa finalidade de dar resposta ás necesidades detectadas en mulleres que atravesan por situacións de violencia de xénero, poñendo en relación a estas mulleres entre sí e co entorno social máis próximo e incidindo naquelas áreas deficitarias a nivel persoal, familiar e social para poder normalizar a súa situación e, simultaneamente, para poderlles prestar un servizo máis eficaz, eficiente e de calidade.
Obxectivos
- Dotar dun punto de encontro e de aprendizaxe as mulleres ourensás vítimas de violencia de xénero para superar o illamento e a impotencia que conlevan a cronificación da súa situación persoal.
- Promover espazos e redes de mulleres para reflexionar conxuntamente sobre a súa situación persoal, familiar e social e artellar estratexias de recuperación dos seus proxectos vitais.
- Empoderar as mulleres traballando os corpos e as emocións como base imprescindible para o desenvolvemento de habilidades persoais e sociais que as habiliten para normalizar a súa situación.
- Reforzar o apoio e as estratexias psicolóxicas, así como a intervención socio-educativa levadas a cabo polo equipo técnico do CIMM.
- Dotar dun grupo de apoio de mulleres vítimas de violencia en fase de recuperación ou que xa superaron esta situación para compartir experiencias comúns e guiar e acompañar ás que se vaian incorporando de novo posteriormente.
Liñas de actuación
O programa conta de tres liñas de actuación:
- Grupo de apoio de mulleres vítimas de violencia.
- Desenvolvemento de actividades grupais para:
- O traballo co corpo e as emocións a través de técnicas psicodramáticas e gestálticas;
- Obradoiros de habilidades sociais, incidindo especialmente na autoestima e a intelixencia emocional;
- Sesións monográficas sobre saúde, alfabetización dixital, emprego, ocio cultural e saudable...
- Titorías individualizadas de reforzo nos casos en que se estime oportuno.
Nota: O grupo de apoio contémplase exclusivamente para mulleres que atravesan por situacións de violencia machista. As outras dúas liñas poden integrar a mulleres que se atopan en situación de risco de violencia ou ben en situación de vulnerabilidade social.
Acceso ao programa
A través do Centro de Información ás Mulleres (CIMM)
- Apuntámonos ao Botrato!
- Campaña "En Ourense sementamos igualdade" (pdf)
- III Plan para a promoción da equidade de xénero do Concello de Ourense (pdf)
- Protocolo de actuación e directorio de recursos ante as violencias de xénero (pdf)
- Diagnóstico do hábitat e da convivencia igualitaria na cidade de Ourense (pdf)
- "Aquí non se xoga coa violencia machista"- Vídeo do acto do 8M programado para o ano 2020 que quedou posposto e realizouse o sábado 13 de marzo de 2021
- "O Partido"- Video realizado e protagonizado polo alumnado do IES As Lagoas para sensibilizar á mocidade contra a violencia de xénero e fomentar relacións igualitarias:
O proxecto XÉNERO VERSOS baséase no convencemento de que a música, en este caso concreto o RAP é unha canle de comunicación moi adecuado. O obxectivo e impulso que moveu este proxecto foi o de poñer os coñecementos pedagóxicos e musicais en mans do alumnado do 2º curso do Ciclo de Animación Socio cultural e Turística do CIFP PORTOVELLO para que eles mesmos compuxesen a letra, a música e finalmente gravar unha canción de rap na que puidesen expresar as súas opinións acerca dun tema tan importante como de actualidade, o inquietante aumento da violencia de xénero.
Baixo o noso punto de vista é un programa que funcionou por varios motivos, por unha banda provocou a súa reflexión como grupo.
Porque utilizar a música na educación pola Igualdade e contra a violencia de xénero?
Porque en xeral unha porcentaxe moi alta do alumnado recoñece escoitar música todos ou case todos os días. De tal maneira, que traballar na aula con música é a mellor forma de motivar e estimular ao alumnado, xa que unha canción implica sempre:
- Traballar a letra educando a intelixencia verbal
- Traballar a música educando a intelixencia musical
- Potenciar a creatividade, o intercambio de opinións, o respecto ás ideas alleas, a tolerancia, o diálogo con compañeiras e compañeiros, a reflexión, a introspección...educando así tamén a intelixencia emocional.
O proxecto constou de 7 fases e dentro desas fases en cada unha dos mesmas se levaron a cabo 10 sesións presenciais durante o horario escolar.
Temas elaborados polo alumnado participante:
- Ni una más. Letra (pdf)
- Te quiero valiente y no encadenada . Letra (pdf)
- No me mereces. Letra (pdf)
- As vosas historias non serán esquecidas Letra (pdf), canción non gravada.
- Mulleres do máis ala. Letra (pdf)
